В трудовой инспекции прокомментировали массовые увольнения с бывшего завода Volkswagen

Калужская трудовая инспекция дала ответ по поводу сложившейся ситуации с массовым увольнением сотрудников бывшего завода Volkswagen. Напомним, что с завода уволились 1300 человек.

В общем и целом, формально и юридически права работников завода никак не нарушены. К тому же 1300 человек уволились по собственному желанию.

Тезисы чиновников трудовой инспекции следующие:

• сотрудники завода обязаны находиться на своих рабочих местах, даже в период простоя. По мнению чиновников, работники в это время должны знакомиться с локальными нормативными актами, а "на рабочем месте организуется коммуникационная кампания с разъяснением о существующих возможностях и формах занятости";
• индексация заработной платы в период простоя не обязательна;
• доставка сотрудников на предприятие осуществляется по определённым АГР маршрутам;
• причины простоя объективные - действия недружественных стран в части санкционной политики, нарушение логистики, остановка конвейеров и прекращение поставки комплектующих;
• увольняться сотрудников предприятия никто не принуждал.

Ответ опубликован в группе профсоюза "МПРА - КАЛУГА" Вконтакте.