Зарплату задерживали несовершеннолетним в Калужской области

Прокуратура Калужской области проверила исполнение законодательства при организации труда несовершеннолетних.

Наиболее распространенные нарушения, послужившие основанием для принятия различных мер прокурорского реагирования, связаны с заключением трудовых договоров с несовершеннолетними без согласия органа опеки и попечительства, отсутствием трудовых книжек, оформлением на работу без прохождения медицинских осмотров

Кроме того, факты несвоевременной выплатой заработной платы выявлены в Калуге, Обнинске, Куйбышевском, Юхновском, Барятинском районах.

Зачастую работодателями допускаются нарушения закона при заключении с несовершеннолетними трудовых договоров.

К примеру, прокурором города Калуги установлено, что при приеме на работу несовершеннолетних в МБОУ «СОШ №49» в трудовых договорах отсутствовали данные о режиме работы, продолжительности рабочего дня, сроки начала и окончания работы, договора заключались без проведения обязательного медицинского осмотра. Аналогичные нарушения выявили в Медынском, Жуковском и Козельском районах.

Кировская прокуратура установила, что АО «Кировская керамика» в трудовом договоре с несовершеннолетним, являющимся подсобным рабочим, не указало предельно допустимые нагрузки.

В целях устранения нарушений законодательства прокурорами внесены представления.

Используя меры гражданско-правового характера, прокурор Ферзиковского района обратился в суд с заявлениями об обязании работодателей оформить и выдать трудовые книжки 53 несовершеннолетним.

В Малоярославецком районе индивидуальный предприниматель допустил к работе 10 несовершеннолетних, не оформив с ними трудовых отношений. Прокурор района возбудил дело об административном правонарушении. Материалы находятся на рассмотрении, отметили в пресс-службе областной прокуратуры.